Om oss
Två barndomsvänner, en bro, och en övertygelse: organisationer utvecklas genom människor — aldrig trots dem.
Namnet är Hisingen + Island. Symbolen är en bro.
Två barndomsvänner spelade handboll ihop som tonåringar på Hisingen. Tjugo år senare möttes de igen — och byggde Hisland. Logotypens negativa rum är Älvsborgsbron: den som förbinder ön med fastlandet, och människor med varandra.
Vägen hit gick inte spikrakt. Vi har fallit, anpassat oss och rest oss igen. Det är därför vi vet att hållbar utveckling börjar inifrån — vi har gjort resan själva.
Grundaren
Grundare & VD
Jörgen växte upp på Hisingen och lärde sig tidigt, på handbollsplanen, att lag slår talang. Som mekanikingenjör grundade han Himec Engineering omkring 2005 och har lett bolaget genom varje förvandling — teknik, mjukvara, kris och comeback.
Idag driver han Hisland som managementkonsult, byggd på självledarskap och medskapande förmåga — samma lagkänsla som en gång bar ett litet handbollslag till toppen.
Vi är bara två killar från Hisingen. Och vi skulle inte vilja ha det på något annat sätt.
Våra värden
Correct
Beprövad metod, ärligt hantverk. Vi lovar inte mer än vi håller.
Charismatic
Människor med både hjärta och hjärna. Kompetens med emotionell intelligens.
Creative
Utforskare och rebeller. Vi tänker om när det behövs — Eternal Evolution.
Vår kultur
Vi tror på människor före vinst. På högt i tak, där idéer får plats att växa. Och på att det vi lär våra kunder ska vi använda först på oss själva.
Vi kallar oss Hislanders — och vi provar metoden på oss själva innan vi bär ut den. Här ryms nyfikenhet, misstag och nya idéer; det är så vi själva fortsätter att utvecklas. Högt i tak är inte en förmån, det är förutsättningen för att människor ska våga växa.
Vår resa
Hisingen
Två vänner från Hisingen — handbollskompisar under tränaren Per-Anders Lindfeldt. Han lärde dem att helheten kan bli långt större än summan av delarna. Den lärdomen blev Hislands DNA.
Ca 2005
Jörgen Björk startar Himec Engineering, ensam, med en enkel övertygelse: ingenjörskonst i toppklass kräver mer än teknik — den kräver ledarskap, emotionell intelligens och äkta mänsklig kontakt.
2015
Himec växer bortom mekaniken in i mjukvara och system och blir Hisland Solutions — nu med en kompanjon vid Jörgens sida, en bredare vision och ett djupare engagemang för hållbar innovation.
2016–2020
Vi byggde ett ledarskapsprogram, rekryterade global talang och blev kända för vår Hislander-kultur — ingenjörer som tänker som entreprenörer och inspirerar som ledare. 2018 utsågs vi till DI Gasell.
2020–2024
Covid slog hårt. Konkursen kom. Men som Hisingen självt anpassade vi oss — byggde om som Helics, kämpade tillbaka, och 2024 reste Jörgen bolaget på nytt — ensam — som Hisland Sweden: starkare, klokare, mer fokuserat.
Idag
Hisland utvecklar hållbar topprestation genom självledarskap — från individ till organisation.
Framåt
Vi slutar aldrig att utvecklas. Det gäller oss — och varje organisation vi går bredvid.
Från arkivet
Case histories
Innan självledarskap satte vi tänderna i tuffa tekniska uppdrag — för krävande kunder inom energi, marin och industri. Spåren finns kvar.
Boka ett samtal — eller hör av dig om du vill bli en av oss.
